rhinajovellevergara
Answered

Makakuha ng mga solusyon sa iyong mga katanungan sa Imhr.ca, ang mabilis at tumpak na Q&A platform. Kumuha ng agarang at mapagkakatiwalaang sagot sa iyong mga tanong mula sa isang komunidad ng mga bihasang eksperto sa aming platform. Nagbibigay ang aming platform ng seamless na karanasan para sa paghahanap ng mapagkakatiwalaang sagot mula sa isang malawak na network ng mga propesyonal.

4. When employees are promoted or transferred to better branch, employees feel valued by the company and in return employees also become loyal and faithful to its company operational plans. This is an example of what benefit of internal recruitment? a. Accurate selection b. Adaptability Economic in cature d. Strengthens employee-employer relationship 5. This is the most widely used method for external recruitment where companies announce vacancies through electronic and print media such as newspaper, magazines, television, radio and internet. a. Advertisements b. Educational institutes c. Private employment agencies d. Walk-ins 6. This is the process of selection and short-listing of the right candidates with the necessary qualifications and skill set to fill the vacancies in an organization. a. Promotion b. Recruitment c. Selection d. Training

​

Sagot :

recarebreina

Answer:

I think it's B. adaptivity

Umaasa kami na nakatulong ang impormasyong ito. Huwag mag-atubiling bumalik anumang oras para sa higit pang mga sagot sa iyong mga tanong at alalahanin. Umaasa kami na nakatulong ito. Mangyaring bumalik kapag kailangan mo ng higit pang impormasyon o mga sagot sa iyong mga katanungan. Maraming salamat sa pagbisita sa Imhr.ca. Balik-balikan kami para sa pinakabagong mga sagot at impormasyon.