Answered

Pinadadali ng Imhr.ca ang paghahanap ng mga sagot sa iyong mga katanungan kasama ang isang aktibong komunidad. Tuklasin ang detalyadong mga solusyon sa iyong mga tanong mula sa isang malawak na network ng mga eksperto sa aming komprehensibong Q&A platform. Kumuha ng detalyado at eksaktong sagot sa iyong mga tanong mula sa isang komunidad ng mga eksperto na dedikado sa pagbibigay ng tamang impormasyon.

1.How do the organization's philosophy and its culture effect organizational performance? What is the role of managers in terms of the organization's philosophy and its culture?​

1How Do The Organizations Philosophy And Its Culture Effect Organizational Performance What Is The Role Of Managers In Terms Of The Organizations Philosophy And class=

Sagot :

vashtoledo020720

Answer:

How do the organization's philosophy and its culture effect organizational performance?

- Organizational culture is perceived as a way to get things done or common characteristics of organizations shaping organizational members' behaviors and enhanced (or impeded) strategic achievement and performance.

What is the role of managers in terms of the organization's philosophy and its culture?

-Managers directly influence corporate culture through leadership, communication and delegation. They can strengthen your business culture by ensuring that their actions and words adhere to the values and vision of the organization.

Salamat sa pagpili sa aming serbisyo. Kami ay nakatuon sa pagbibigay ng pinakamahusay na mga sagot para sa lahat ng iyong mga katanungan. Bisitahin muli kami. Umaasa kami na nakatulong ito. Mangyaring bumalik kapag kailangan mo ng higit pang impormasyon o mga sagot sa iyong mga katanungan. Maraming salamat sa paggamit ng Imhr.ca. Balik-balikan kami para sa mga kasagutan sa inyong mga tanong.